Führung

Intensivseminare Management - Führung und Leadership - Weiterbildung im Haus der Technik Berlin im Frühjahr 2014

Die Anforderungen an Führungskräfte haben sich in den letzten Jahren grundlegend gewandelt. Während früher Mitarbeiter aufgrund exzellenter Fachkompetenzen oder insbesondere im Vertrieb auch aufgrund von guten Umsätzen in Führungspositionen kamen, sind heute neben der Fachkompetenz vor allen Dingen emotionale Intelligenz, strategisches Denken, Kommunikationskompetenz und Authentizität gefordert. Das Haus der Technik bietet in Berlin zu diesem Themenbereich aktuell folgende Weiterbildungsthemen als Intensivseminare an: Die Kunst, die richtigen Entscheidungen zu treffen - Persönliche Standortanalyse und Selbst-Check vom 26.-27....

Ziele umsetzen

Ziele umsetzen ist für Unternehmen auch 2014 immer noch der beste Weg, Erfolge zu erreichen. Wie das Ziele Umsetzen auf der operativen Ebene am besten gelingt, vermittelt ein Training für Vorgesetzte aller Ebenen in Karlsruhe. Ein Methodenmix aus Trainerinputs kombiniert mit Übungen an eigenen Praxisfällen sorgt für nachhaltigen Lernerfolg. Worauf kommt es bei der Führung an, damit Mitarbeiter die vereinbarten Ziele umsetzen können? Diese Frage stellen sich nicht wenige Vorgesetzte gerade in der Zeit der jährlich anstehenden Zielvereinbarungen. Vorgesetzte haben im März 2014 Gelegenheit, vom Zielberater Gunther Wolf in Karlsruhe...

Performance Management

Performance Management ist eine der wichtigsten Führungsaufgaben zur Sicherung des aktuellen und zukünftigen wirtschaftlichen Erfolgs eines Unternehmens. Welches für den Performance Experten Gunther Wolf die zentralen Ansatzpunkte beim Performance Management sind, fasst ein Artikel im Fachmagazin “Arbeit und Arbeitsrecht” zusammen. Der Erfolg eines Unternehmens hängt stark mit der individuellen Performance seiner Mitarbeiter zusammen. Je besser jeder einzelne Mitarbeiter seine Leistung und Potenziale bezogen auf die Unternehmensziele einbringen kann und will, umso mehr trägt er zur Gesamtperformance des Unternehmens bei. Performance...

Neuer Praxis-Workshop zur Steigerung der Team-Performance bei DialogArt

Mit dem neuen, offenen Workshop „Mehr Performance mit dem Team Management System (TMS ™)“ bietet Dialog Art erstmals ab dem 22.01.2014 in Hamburg Führungskräften und Projektleitern aus unterschiedlichen Branchen einen Werkzeugkoffer an Antworten und Hilfen, um gute Teams zu bilden, die Teamleistung zu steigern und auch die eigenen Stärken der persönlichen Führungsperformance zu erkennen. Das von Charles Margerison & Dick Mc Cann entwickelte Tool „Team Management System TMS ™“ ist ein umfassendes und sehr praktisches Instrument, das verschiedene Ansatzpunkte enthält, um die Arbeit in und die Leistung von Teams nachhaltig...

Nachwuchsführungskräfte fit für Zielvereinbarungen machen

Vorausschauende Personalleiter, Geschäftsführer und Vorstände sorgen auch 2014 dafür, dass besonders ihre Nachwuchsführungskräfte für die häufig zum Jahreswechsel terminierten Zielvereinbarungs- und Zielerreichungsgespräche gut vorbereitet sind. Bei einem Training in Köln oder in Dresden werden sowohl junge als auch gestandene Führungskräfte fit gemacht für die anstehenden Zielvereinbarungen. In dem seit 2013 von der Dashöfer Akademie angebotenen Training werden Führungskräfte theoretisch und praktisch fit gemacht für das Thema Zielvereinbarungen. Nicht nur Nachwuchsführungskräfte profitieren von den anwendungsbezogenen...

Qualifizierungsstandarts für Coaches

Der Verband Ganzheitliches Führungs- und Persönlichkeits-Coaching e.V. kann hinsichtlich der Qualitätssicherung der Tätigkeit seiner Mitglieder auf vier jährliche Weiterbildungen, vier jährliche Supervisionen für seine Mitglieder vorweisen. Das ist die Bilanz nach fast drei Jahren seines Bestehens. Die Mitglieder, viele davon sind Einzelkämpfer im Markt, schätzen das und den professionellen Austausch unter Kollegen bei den vierteljährlichen Treffen. Das große Interesse von Interessenten bestätigt die Bedeutung des Angebots. Der Vorstand des Verbandes setzt sich besonders für die Qualitätssicherung der Angebote seiner...

Weiterqualifizierung im Vertrieb - Ein Muss für jedes Unternehmen

Weiterbildung ist der Grundbaustein eines erfolgreichen Unternehmens. Dies ist auch die Aussage von Reinhold Würth, Geschäftsführender Gesellschafter der Würth GmbH & Co. KG, der die Meinung vertritt: „[…] Stillstand ist Rückschritt und der erste Schritt zum Grab […]“ Diese Erkenntnis ist für die IMS Verbindungstechnik, eine Tochter der Würth-Gruppe selbstverständlich. Darum werden kontinuierlich mehrtägige Trainingsmaßnahmen speziell im Vertriebsbereich durchgeführt. Die Zielsetzung besteht darin, das kundenorientierte Verhalten noch konsequenter in der Praxis durchzuführen. Damit dieses Wissen nicht nur theoretisch,...

Zum Welthurentag Einblicke ins Rotlichtmilieu gewinnen - Die Top 5 Sightseeing-Touren über Wanderhuren und Edelprostituierte

Am 2. Juni rückt die Prostitution ins Rampenlicht, denn im Falle von Prostitution handelt es sich bei Sex nicht immer nur um Vergnügen. Seit 1976 wird am „internationale Hurentag“ den Sexarbeitern und deren Rechte gedacht. Wer mehr über das Zusammenspiel aus Lust und Leid erfahren will, kann auf den Top 5 Rotlicht-Touren von rent-a-guide.net tiefer ins „älteste Gewerbe der Welt“ eintauchen: Freiburg – Auf Kostümführung mit der Wanderhure Im 16. Jahrhundert war das Thema tabu und die Wanderhure stand ganz unten in der Gesellschaften, doch auf der Kostümtour berichtet sie stimmgewaltig über Freudenhäuser, den Henker...

Neuerscheinung: DVD – Vom Kritik- zum Kündigungsgespräch. Gelungene Gesprächsführung für Führungskräfte

Bonn – Wie Führungskräfte und Personalverantwortliche arbeitsrechtlich relevante Mitarbeitergespräche professionell vorbereiten und führen, zeigt der Trainingsfilm von Dr. Anja K. Haftmann mit lebensnahen Gesprächs-Sequenzen. Die DVD ist im Weiterbildungsverlag managerSeminare in Bonn erschienen. In der Ausgangssituation dieses Trainingsfilms erscheint Timo Kühn, der junge Disponent einer kleinen Spedition, wiederholt zu spät an seinem Arbeitsplatz und verursacht dadurch Terminverzögerungen und Einnahmeausfälle. Auf der Suche nach einer Lösung führt sein Vorgesetzter mit ihm zunächst ein Kritikgespräch und, nachdem...

Mit CaP.CULT durch die Kulturhauptstadt - Marseille Provence 2013

Als unabhängige Kulturhauptstadt-Expertinnen und ehemalige Kulturhauptstadt-Mitarbeiterinnen haben es sich Carina Kurta und Pia Leydolt zum Ziel gesetzt, einen roten Faden durch das äußerst umfangreiche Programm der diesjährigen Kulturhauptstadt Marseille-Provence 2013 zu finden. Unter dem Namen CaP.CULT bieten die beiden Österreicherinnen und Wahl-Marseillaises ganzjährig maßgeschneiderte Programmorganisation anhand aktueller Kunst- und Kulturprojekte, individuelle Touren und Stadtspaziergänge abseits klassischer touristischer Pfade sowie persönliche Betreuung vor Ort an. Die Angebote der Kulturhauptstadt Marseille-Provence...

Inhalt abgleichen