Aktuell liegt die Arbeitslosenquote bei 5,8 %. Damit ist sie nicht so hoch wie in den Jahren zuvor. Aber immer noch viel zu hoch. Vor allem dann, wenn es offensichtlich genügend freie Arbeitsplätze gibt. Wo sind die Fachkräfte geblieben, die zeigen wollen, was sie drauf haben? Gelegenheit dazu hätten sie beim Osnabrücker Softwarehaus ES 2000 Errichter Software GmbH. Die beiden Geschäftsführer Jürgen und Andreas Becker suchen schon seit Monaten nach der passenden Unterstützung für ihr Entwicklerteam. Dabei hätten sie neben reizvollen Programmieraufgaben und einer leistungsgerechten Bezahlung noch viel mehr zu bieten,...

(ddp direct)Stuttgart, 7. Februar 2012 Mit dem heute eröffneten Entwicklungszentrum im katalanischen Lleida vergrößert die GFT Gruppe ihr weltweites Expertennetzwerk. Bis zu 150 Arbeitsplätze sollen am neuen Standort des Stuttgarter IT-Unternehmens in den nächsten drei Jahren entstehen. IT-Fachkräfte aus Spanien spielen eine wesentliche Rolle in unserer globalen Entwicklungsstrategie, sagt GFT Vorstandsmitglied Marika Lulay im Rahmen der Einweihungsfeier und ergänzt: In Lleida stärken wir nun unser Investment vor Ort. Dabei nutze man die existierende Infrastruktur und umgehe mögliche Sprachbarrieren. Es ist bekannt, dass...

München - In der Computer- und Elektronikbranche fehlen immer mehr Fachkräfte. Derzeit gibt es laut einer repräsentativen Umfrage des Branchenverbandes Bitkom in Deutschland rund 28.000 offene Stellen für IT-Experten. Dieser Trend gefährdet nach einer Studie der Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Ernst & Young den Hightech-Standort Deutschland. Personaldienstleister können hierbei das Fehlen von qualifizierten IT-Fachkräften durch einen effektiven und intelligenten Einsatz von IT-Personal ausgleichen. Der bundesweit agierende Personaldienstleister TECOPS mit Hauptsitz in München hat sich frühzeitig auf diese enorme Nachfrage...

freelancermap kooperiert mit Westhouse Consulting GmbH Der Fachkräftemangel macht es immer schwieriger offene Positionen mit geeigneten Kandidaten zu besetzen. Viele Unternehmen nutzen heute bekannte Job- und Projektbörsen, innerhalb derer sie ihre Anfragen einer breiten Öffentlichkeit zugänglich machen. Doch besonders wenn es um die Besetzung dringlicher und spezieller Anforderungen geht, kann eine größere Reichweite Ihres Personalgesuchs der Schlüssel zum Erfolg sein. „Wir wissen, dass es für viele Unternehmen schwierig ist offene Stellen zu besetzen. Die Experten sind rar und nur sehr selten aktiv auf der Suche nach...

Berlin, 9. August 2010: Der Mittelständler Infopark AG zieht Bilanz zum zehnjährigen Jubiläum der Green Card IT: Trotz gesetzlicher Unterstützung bleibt für das Unternehmen das Problem des Fachkräftemangels bestehen. Infopark versucht derzeit zahlreiche offene Stellen zu besetzen – auch mit ungewöhnlichen Methoden. Mit der Green Card IT erhielten Experten eine auf fünf Jahre befristete Arbeitserlaubnis. Dieses 2000 ins Leben gerufene Sofortprogramm zur Deckung des IT-Fachkräftebedarfs richtete sich an Personen, die aus einem Land außerhalb der Europäischen Union und nicht aus der Schweiz stammten. Für Infopark war...

Globaler Vertrauensschwund, sinkende Zahlungsmoral, Mitarbeiter-Entlassungen – das sind nur drei der auffälligsten Symptome der aktuellen Wirtschafts- und Finanzkrise. Vor allem börsennotierte Dax-Unternehmen haben unter dem grassierenden Image- und Vertrauensverlust zu leiden. Laut einer Umfrage der Nürnberger Unternehmensberatung Weissmann & Cie. halten nur noch 20 Prozent der Befragten eine Stelle bei einem börsennotierten Unternehmen für erstrebenswert, 46 Prozent würden lieber bei einer familiengeführten Firma arbeiten, wenn sie die Wahl hätten. Die Ergebnisse überraschen derzeit wenig, denn: Die Orientierung an Werten...

Ungeachtet der Finanzkrise klagt die deutsche IT-Wirtschaft über einen erheblichen Mangel an Fachkräften. Nach Aussagen des Branchenverbandes sind derzeit ca. 45.000 offene Stellen nicht mit den entsprechenden Fachkräften besetzt. Sicherlich wird die IT-Branche nicht von gewissen Auswirkungen der Finanzkrise nicht verschont bleiben, was aller Voraussicht nach Auswirkungen auf die Schaffung neuer Arbeitsplätze haben wird. Umso mehr sollte man in 2009 die partnerschaftliche Hilfe von Profis im Bereich der ganzheitlich strategischen Personalbeschaffung zur Besetzung von entsprechenden Vakanzen nutzen. Zumal eine ablaufende Konjunktur...

Heidelberg, 18. Dezember 2008 – Die reutax AG, spezialisierter Personaldienstleister für Experten aus den Bereichen IT, Engineering und Finance & Accounting, hat eine polnische Niederlassung eröffnet. Die Landesgesellschaft agiert künftig von Breslau aus. Die Leitung der neuen Landesgesellschaft reutax Sp.z.o.o. in Breslau liegt bei Richard Furrer, der im operativen Geschäft durch Pawe? Ryl unterstützt wird. „Die Internationalisierung schreitet auch im Markt für spezialisierte Personaldienstleistungen weiter voran. Als größter inhabergeführter Anbieter im deutschsprachigen Raum verfolgen wir eine konsequente Expansionsstrategie....

Heidelberg, 3. April 2008 – Die reutax ag, Deutschlands größter Unternehmer geführter Dienstleister für Wissensmanagement, hat im Geschäftsjahr 2007 konzernweit einen Umsatz von deutlich über 70 Millionen Euro realisiert. Kerngeschäft ist die Bereitstellung hoch qualifizierter und freischaffender IT- und Engineering-Experten für Industrieprojekte. Im vorangegangenen Geschäftsjahr hatte das Unternehmen noch 32,5 Millionen Euro erwirtschaftet. Damit wurde die Strategie des organischen Wachstums erneut erfolgreich umgesetzt. Seit der Unternehmensgründung im Jahr 2002 konnte die reutax ag ihren Umsatz jedes Jahr um je etwa 100...

Heidelberg, 14. Januar 2008 – Die Reutax AG, ein führender Dienstleister für die Vermittlung externer Personal-Ressourcen in den Bereichen IT und Engineering, erhält von seinen vermittelten Beratern gute Noten. Über ein Viertel der Berater fühlt sich sehr gut (Note 1) und über die Hälfte gut (Note 2) durch Reutax betreut. So lautet das Ergebnis einer aktuellen Beraterzufriedenheitsanalyse des Unternehmens. Die Berater schätzen laut der Analyse die freundliche, schnelle und kompetente Betreuung durch Reutax. Zudem laufen bei dem Unternehmen die Vermittlung zum Kunden, das Vertragsmanagement und die Abrechnung gut. So hätten...