"Beziehungs-Investoren" - der Blog für Finanzen in der Beziehung, Gleichberechtigung und Investitionen in die Liebe. Wie das alles in der Elternzeit klappt, darum geht es in 3 gratis Webinaren im Mai! HANAU, 27. April 2021. "Beziehungs-Investoren" - dieser Blogtitel steht seit fast 5 Jahren für Finanzen in der Beziehung, Gleichberechtigung und Investitionen in die Liebe. Doch mit der eigenen Elternzeit und dem doch so ganz anderen Elternzeitmodell als die meisten Paare in Deutschland, wurde Marielle und Mike klar, dass es an diesem entscheidenden Meilenstein für viele Beziehungen kompliziert wird mit der Gleichberechtigung. Im Jahr 2019 waren laut statistischem Bundesamt 42,2 % der Mütter (mit Kindern unter 3 Jahren) in Elternzeit. Gleichzeitig nur 2,6 % der Väter. Bei Kindern unter 6 Jahren waren hingegen 93,1% der Väter Vollzeit erwerbstätig, während dieser Wert bei den Müttern nur bei 27,4% liegt. Spätestens mit diesen Zahlen ist klar:...

Während das Kind in Planung ist, sollten die werdenden Eltern eine sorgfältige Planung des ersten Kindes erstellen, sodass sich über alle wichtigen Dinge Gedanken gemacht wird. Unter den wichtigen Dingen zählen unter anderem das Kinderzimmer und die dafür zugehörigen Möbel. Für die Außenwelt kommt stets der Gedanke eines Kinderwagens in den Sinn. Doch welche Komponenten soll ein guter Kinderwagen aufweisen, damit dieser familientauglich ist? Grundsätzlich sind Kinderwagen Kombi für den Einsatz gedacht, sobald man mit dem Kind sehr lange unterwegs ist und die Mutter das Kind nicht stetig in den Armen tragen kann. Aus diesem Grund muss ein Kinderwagen den äußeren Umgebungen angepasst sein. Dabei kann man Variationen des Kinderwagen Kombis von drei bis vier Räder und auch des Materials erwerben, diese sich entweder von Leichtmetall und Aluminium unterscheidet. Mit einem geringen Gewicht zeichnet sich ein leichtes Kinderwagen Kombi aus,...

Mit einer neuen Alternative möchte Bundesfamilienministerin Manuela Schwesig die Vereinbarkeit von Familie und Beruf im Falle des Bezuges von Elternzeit optimieren. Diese Variante, welche zukünftig die beiden Gegenpole „Vollzeit Elternteil“ und „Vollzeit Arbeitnehmer“ harmonisieren soll, heißt „Elterngeld Plus“. Am 05. Juni 2014 wurde seitens des Bundeskabinetts ein Gesetzentwurf für das sogenannte „Elterngeld Plus“ beschlossen, welches dann zum 01. Juli 2015 in Kraft treten soll. Das klassische Elterngeld ist auf 14 Monate befristet, sofern sowohl die Mutter als auch der Vater gleichzeitig oder nacheinander Elternzeit beanspruchen. Hierbei muss jeder der beiden mindestens zwei und kann höchstens 12 Monate Elterngeld beziehen – woraus sich in Summe die maximale Anzahl von 14 Monaten ergibt. Sofern der Elternteil, welcher Elterngeld bezieht währenddessen wieder in den Job einsteigt, geht ein Teil des Anspruchs verloren. Bis...

Im Zuge des stetig zunehmenden Fachkräftemangels gilt es die bewährten Mitarbeiter in den Unternehmen um jeden Preis zu halten. Dies kann auch während der Elternzeit sehr effektiv und für alle Beteiligten gewinnbringend umgesetzt werden. Spätestens, wenn der langersehnte Nachwuchs sich ankündigt, gilt es für die werdenden Eltern zu entscheiden, wer denn nun die Elternzeit in Anspruch nimmt. Auch in der heutigen Zeit sind es überwiegend die Frauen, welche während der Elternzeit ihren Arbeitsplatz aufgeben. Mit Ablauf der Elternzeit stellt sich unweigerlich die Frage nach dem Wiedereinstieg in den Job – sprich der Berufsrückkehr....

(ddp direct) Deutsche Arbeitnehmer haben in Sachen Englischkenntnisse Nachholbedarf, wie eine neue Studie der Organisation Education First belegt: Deutschland kommt 2012 im europaweiten Vergleich nur auf den 8. Platz. Im Rahmen des „English Proficiency Index“ wurden über drei Jahre Englischkenntnisse in allen Berufssparten ermittelt. Dass nach Schule und Studium für den Beruf oft noch eine zusätzliche, gezielte Weiterqualifizierung in Business English notwendig beziehungsweise karrierefördernd ist, bestätigen auch die Kursteilnehmer am AKAD Kolleg. Manuela Richter, Marketingmanagerin aus Berlin, hat den Fernkurs „English...

(NL/3475837770) Eine ?"nderung des Bundeselterngeld- und Elternzeitgesetz (BEEG) führte zu neuen Regelungen bzgl. der vorzeitigen Beendigung und Verlängerung der Elternzeit. ?"nderungen im Hinblick auf die Elternzeit Einführung Zum 01.01.2007 trat das Bundeselterngeld- und Elternzeitgesetz (BEEG) in Kraft, durch welches das Bundeserziehungsgeld durch das Elterngeld abgelöst wurde. Das Elterngeld richtet sich nach dem zuletzt erzielten Erwerbseinkommen. 67% des nach der Geburt wegfallenden Erwerbseinkommens bis zu einem Höchstbetrag von ? 1.800,00 werden gezahlt. Durch diese Anknüpfung an das Erwerbseinkommen ist der bürokratische...

Rechtsanwältin und Fachanwältin für Arbeitsrecht Dr. Elke Scheibeler informiert über die Möglichkeiten, die Elternzeit aufgrund geänderter Umstände vorzeitig zu beenden oder zu verlängern. Was passiert, wenn eine Arbeitnehmerin während der für das erste Kind beantragten und gewährten dreijährigen Elternzeit ein zweites Kind bekommt und die Elternzeit für beide Kinder auf insgesamt sechs Jahre verlängern möchte? Wäre es auch möglich, die für das erste Kind beantragte Elternzeit nur zum Zwecke der Inanspruchnahme eines zweiten Mutterschaftsurlaubs zu beenden? Was passiert, wenn eine Arbeitnehmerin die Elternzeit für...

Nun ist es soweit! Nach einem Jahr intensiver Arbeit ist der erste Schwangerschaftsnewsletter von Vätern für Väter online! Er begleitet werdende Väter durch die Schwangerschaft – mit Herz und vielen Infos. Und Themen, die für werdende Väter wirklich wichtig sind. Herzlichen Dank an die Autoren und alle, die an diesem wichtigen Projekt mitgearbeitet haben. Bis zu 41 Briefe bekommen werdende Väter gratis von uns zugesandt. 41? Genau! Denn auch nach der Geburt wollen wir Vätern mit Rat und Unterstützung zur Seite stehen. Und drin steht eine ganze Menge: wichtige Informationen über das Baby im Bauch, Veränderungen in der...

Angesichts der in einigen Jahren bevorstehenden demografischen Umstrukturierungen ist auch die Bundesregierung angehalten, einen familienfreundlichen Kurs einzuschlagen. Schätzungen zufolge wird im Jahr 2050 wenigstens ein Drittel der Bevölkerung über 60 Jahre alt sein. Demgegenüber steht ein sinkender Bevölkerungsanteil junger Menschen. Diese prognostizierten Schwierigkeiten müssen bereits heute politisch wirksam bekämpft werden. Zu den letzten Bundestagswahlen trat die CDU daher mit ihrem Programm zur Einführung des Elterngeldes an. Dieses Prestigeprojekt der damaligen Bundesfamilienministerin Ursula von der Leyen (CDU)...

1. Dauer der Elternzeit Nach der Mutterschutzfrist kann Elternzeit genommen werden. Die beträgt für jeden Elternteil höchstens drei Jahre und endet grundsätzlich mit der Vollendung des dritten Lebensjahres des Kindes. Mit Zustimmung des Arbeitgebers kann ein Anteil von bis zu zwölf Monaten der insgesamt dreijährigen Elternzeit aber auch noch über den dritten Geburtstag des Kindes hinaus bis zur Vollendung des achten Lebensjahres genommen werden. 2. Kündigungsschutz Während der Gesamtdauer der Elternzeit ist man in zusätzlicher Weise vor einer Kündigung des Arbeitgebers geschützt. Das gilt aber nur, wenn der Arbeitsvertrag...