Qualifizierte Mitarbeiter sind die Voraussetzung für den Erfolg eines Unternehmens. Von Unternehmen und Gewerkschaften wird der drohende Fachkräftemangel sehr ernst genommen. Der Deutsche Industrie- und Handelskammertag (DIHK) befürchtet dramatische Folgen für unsere Volkswirtschaft: Rund 400.000 Ingenieure, Meister und gut ausgebildete Facharbeiter fehlen den deutschen Unternehmen. Die Themen Qualifizierung und Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind entscheidend. Arbeitgeber werden zukünftig um die besten Mitarbeiter kämpfen und attraktive Arbeitsplätze anbieten, damit sie die Spezialisten langfristig an sich binden können....

Nürnberg, 15. Dezember 2011 – Der Erfolg von „QualiTeFa“, einem vom Bundesministerium für Arbeit und Soziales und dem Europäischen Sozialfonds im Rahmen des Programms „weiter bilden“ geförderten Projekt, wird immer offensichtlicher. Bereits ein Jahr vor Projektende steht fest, dass die Weiterbildung bestens dafür geeignet ist, dem Fachkräftemangel entgegenzuwirken. . Die Teilnehmer steigen schon jetzt in neue bzw. höherwertige Funktionen im Unternehmen auf. Industriepartner von „QualiTeFa“ (Qualifizierung für technische Fachkräfte) ist die SKF GmbH in Schweinfurt. Die Leitung des Projekts liegt bei der Verbund...

(ddp direct)Laut einer Studie der Boston Consulting Group beläuft sich das weltweite Einkommen von Männern derzeit auf 23,4 Billionen US-Dollar und beträgt somit über das Doppelte des von Frauen erwirtschafteten Einkommens (10,5 Billionen US-Dollar). Zu einer Schmälerung dieser Kluft, könnte laut Experten der große Anteil bestens ausgebildeter und hoch motivierter Frauen führen, die auf den Arbeitsmarkt strömen und zunehmend Führungspositionen einnehmen. War for Talent Frauen als Lösung für Fachkräftemangel Sylvia Ann Hewlett führte in diesem Kontext eine Studie in den BRIC-Staaten und den Vereinigten Arabischen Emiraten...

Am 4. November 2011 wurden die Eckert Schulen in München von Kultusminister Dr. Ludwig Spaenle und Telekom-Personalvorstand Thomas Sattelberger als „MINT-freundliche Schule“ ausgezeichnet. „MINT Zukunft schaffen“ ist eine gemeinnützige Wirtschaftsinitiative der deutschen Wirtschaft und ihrer Partner. Die Auszeichnung wird an Schulen verliehen, die in den Schwerpunkten „MINT“ (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften und Technik) definierte Kriterien als vorbildlich handelende Schulen erfüllen und so dem Fachkräftemangel gezielt entgegenwirken. Weitere Informationen sind im Internet unter www.eckert-schulen.de...

(ddp direct)Fachkräfte von morgen mobilisieren Wer die Zukunft im Blick hat, muss auch den demographischen Wandel berücksichtigen. Es wird für die Betriebe zunehmend schwieriger, Auszubildende zu finden, denn die Schülerzahlen sinken und die Konkurrenz um den talentierten Nachwuchs wächst. so Hans-Peter Sproten, Hauptgeschäftsführer des Fachverbandes Sanitär Heizung Klima NRW. Diesem Zustand begegnet der Fachverband mit einer gezielten Image-Kampagne für die SHK-Ausbildungsberufe. Ziel ist es, die Schüler für die guten Perspektiven in einem SHK-Beruf zu interessieren. Wir wollen, dass die Schüler gut informiert in ihre Ausbildung...

So bleiben Ruheständler aktiv und fit, wenn es draußen ungemütlich ist Hamburg, 27. Oktober 2011 – Der Sommer geht zu Ende und damit für viele auch die aktive Zeit des Jahres. Noch vor wenigen Wochen wurde im Garten gepflanzt, im Grünen in die Pedale getreten und im Freibad geschwommen. Jetzt ist es draußen kalt, regnerisch und ungemütlich. Dies schränkt auch die Liste möglicher Aktivitäten ein. Wie kann man aber trotzdem aktiv bleiben und sich geistig wie körperlich fit halten? Eine neue Idee: der zweite berufliche Frühling – mitten im Herbst. Denn jetzt werden Ruheständler wieder in ihrem erlernten Beruf als Senior-Experten...

Bei Herbstgespräch der Personalberatung Adensam diskutieren Personalverantwortliche mit dem Experten für Eignungsdiagnostik Prof. Dr. Martin Kersting. Wie wirksam sind die gängigen Verfahren zur Personalgewinnung und -auswahl? Wie finden Unternehmen in Zeiten des Fachkräftemangels Mitarbeiter mit der gewünschten Qualifikation? Über diese Fragen referiert der renommierte Experte für Eignungsdiagnostik Prof. Dr. Martin Kersting am 9. November beim diesjährigen Herbstgespräch der ADENSAM Die Personalberater GmbH im Europa Hotel Ludwigshafen. Zu der um 18.30 beginnenden Abendveranstaltung lädt die Personalberatung Personalverantwortliche...

Berlin, 05.10.2011: Auf dem ersten Berliner Plenum Frühpädagogik diskutierten rund 100 Gäste aus Politik, Verwaltung, Hochschulen und Trägern mit dem Direktor des Deutschen Jugendinstituts, Prof. Dr. Thomas Rauschenbach, und Xenia Roth, Leiterin des Referats „Kindertagesbetreuung“ im Ministerium für Integration, Familie, Kinder, Jugend und Frauen in Rheinland-Pfalz. Sollten die aktuellen Prognosen über den Ausbau der Betreuungsplätze zutreffen, dann werden zu Beginn des Rechtsanspruchs auf einen Kindergartenplatz für unter Dreijährige im August 2013 rund 150.000 Kitaplätze fehlen, erläuterte Thomas Rauschenbach vom...

Internationaler Tag der älteren Menschen – auf deren Leistungsfähigkeit aufmerksam machen Hamburg, 29. September 2011 – Der Internationale Tag der älteren Menschen würdigt seit 1990 die Leistungen der älteren Generation. Am ersten Oktober wird so der gesellschaftliche Gewinn durch die Älteren verdeutlicht. Mit ihrem Wissen und ihren Erfahrungen bereichern sie die Gesellschaft. Auch wird diese Gruppe immer größer und damit immer wichtiger für Deutschland. Bereits im Jahr 2025 werden mehr als 27 Prozent der Deutschen über 65 Jahre alt sein. Gelingt es nicht die Älteren in das gesellschaftliche Leben und die Arbeitswelt...

YourFirm-Geschäftsführer zum Personalrecruiting in mittelständischen Unternehmen Das Recruiting von Professionals gestaltet sich bei Unternehmen aus dem Mittelstand zunehmend schwieriger. Im „war for talents“ fällt es kleinen Unternehmen nicht leicht, mit den großen Dax-Konzernen Schritt zu halten. Dieser Umstand führt dazu, dass unzählige Arbeitsstellen nicht besetzt werden können, was den künftigen Erfolg der wirtschaftlich erfolgreichen Mittelständler ernsthaft gefährden könnte. Dabei sind insbesondere im Mittelstand viele attraktive Unternehmen zu finden. Am 24. August 2011 wurden im Rahmen des von der IHK Frankfurt...