Nahles (SPD) fordert ein "Erwerbstätigenkonto" für jeden Erwachsenen, gefüllt mit 20 000 Euro beim Start ins Berufsleben. WEMID lehnt dies ab! Die Bundesarbeitsministerin Andrea Nahles (SPD) fordert ein "Erwerbstätigenkonto" für jeden Erwachsenen, gefüllt mit 20 000 Euro beim Start ins Berufsleben. Diejenigen, die nicht studiert haben, sollen mehr erhalten. Das Geld soll für Qualifizierungsmaßnahmen, Existenzgründung oder ehrenamtlichem Engagement verwendet werden. Wie dieses Geschenk finanziert werden soll, lies die Ministerin offen. Der Bundesvorsitzende des Unternehmerverbandes "Werteorientierter Mittelstand Deutschland...

Sehr gut! Der Bundestag wird diese Woche beschließen, dass es auch kleineren und mittleren Unternehmen möglich gemacht wird, eine Betriebsrente anzubieten. Sehr erfreut über den nunmehr gefundenen Kompromiss bei der Stärkung der Betriebsrente zeigt sich der Bundesverband "Werteorientierter Mittelstand Deutschland e.V. (WEMID)" Der Bundestag wird diese Woche beschließen, dass es auch kleineren und mittleren Unternehmen möglich gemacht wird, eine Betriebsrente anzubieten. In Zukunft können dann Arbeitgeberverbände gemeinsam mit den Gewerkschaften Betriebsrenten anbieten. Der Bundesverband WEMID will hierzu in Gespräche mit den...

WEMID lehnt paritätische Kostenfinanzierung der Krankenkasse sowie Zwangsmitgliedschaft in der Rentenversicherung für Selbstständige ab. Der Präsident des Bundesverbands "Werteorientierter Mittelstand Deutschland e.V. (WEMID)", Marco Altinger, lehnt die von der SPD eingebrachte Zwangsmitgliedschaft in der gesetzlichen Rentenversicherung ab. "Die gesetzliche Rentenversicherung steht auf dem Kopf: es gibt schlichtweg zu wenig junge Einzahlerinnen und Einzahler, daher sucht die Arbeitsministerin Nahles in regelmäßigen Abständen nach neuen Einzahlerinnen und Einzahlern. Jetzt meint sie mit den Selbstständigen eine Gruppe zur Zwangsbeglückung...

Braucht Deutschland nur Akademiker? Verband Werteorientierter Mittelstand: "Wert des Handwerks in der Schule und auch im Studium stärken" Das Handwerk leidet seit Jahren schon unter einem Auszubildenden- und Fachkräftemangel, insbesondere auf dem Land, wo es - trotz aller Absichtserklärungen der Politik - immer noch nicht gelungen ist, schnelles Internet zu realisieren, was ein wesentlicher Standortfaktor ist. "Der Bundesverband Werteorientierter Mittelstand Deutschland e.V. (WEMID) steht fest an der Seite des Handwerks. Viele unserer Mitglieder sind kleine und mittlere Handwerksbetriebe und kämpfen jeden Tag mit der Herausforderung...

Für die Unterstützung Ihrer Bau- und Renovierungsarbeiten hat Lagertechnik Becker in diesem Monat einen besonders praktischen Helfer für Sie im Angebot – den Plattenlift. Egal ob für die gewerbliche oder private Nutzung, mit diesem Artikel des Monats bringen Sie kinderleicht Platten zur Deckenverkleidung an. Der Plattenheber erlaubt Ihnen schnelles und präzises arbeiten ohne dabei ins schwitzen zu kommen. Sie bekommen den Plattenlift pulverlackiert in blau und mit den Maßen 1.790 x 800 x 1.820 (HxBxT). Er ist manuell höhenverstellbar bis maximal 3.000 mm. Mit einer Tragkraft von 70 kg haben Sie die Möglichkeit die meisten...

Thüringen, 20.03.2017 – Die Geschichte des Thüringer Porzellans ist lang und durch eine umfangreiche, kreative Vielfalt geprägt. Zum nunmehr dritten „Tag des Thüringer Porzellans“ wird diese lebendig, das weiße Gold zeigt sich von seiner überraschenden Seite. Die Veranstaltung wird präsentiert von der "Thüringer Tischkultur", deren Partner in zahlreichen Ausstellungen und Workshops, spannende Einblicke in die Arbeit mit dem weißen Gold geben. An insgesamt 19 verschiedenen Porzellanorten wird zum Staunen und aktiv werden eingeladen. Gerade in Thüringen hat Porzellan und seine Herstellung eine lange Tradition: was mit...

WEMID und Handwerkskammern und fordern den Erhalt des bewährten Meisterbriefes Der Präsident des Verbands "Werteorientierter Mittelstand Deutschland e.V." (WEMID) Marco Altinger stellt sich auf die Seite der Handwerkskammern und fordert den Erhalt des bewährten Meisterbriefes. "Der Meisterbrief ist DAS Qualitätssiegel schlechthin. Meister sind bestens ausgebildet und verfügen über umfangreiches Fachwissen in ihrem Metier. Wird dürfen diese Qualität nicht zugunsten von "schnell schnell und billiger billiger" opfern. Als Präsident eines Verbandes, der die Werte hochschreibt, ist mir dies ein persönliches Anliegen," so Wertepräsident...

Der TÜV Süd stellt ein ausgezeichnetes Prüfzeugnis für den TragfixPRO aus. Laut Gutachter ist der TragfixPRO: sauber verarbeitet, ergonomisch ausgeformt, er gewährleistet einen sicheren Transport der Güter bei gleichzeitiger sicherer und praktischer Handhabung. Auch das Material aus dem der TragfixPRO besteht ist absolut unbedenklich. Der TÜV Süd hat nichts zu bemängeln, weder in der Verarbeitung, noch bei der Anwendung, hebt stattdessen die positiven Eigenschaften unseres Produktes hervor. Ausgezeichnet, wir haben alles richtig gemacht! Wer unser ausgezeichnetes Produkt bestellen möchte ist im Onlineshop genau richtig: ...

Jeder Mensch ist einzigartig. Dementsprechend sollte auch das eigene Heim gestaltet sein. Malermeister Opitz und sein Team aus Hamburg machen Wohnträume wahr. Seit vielen Jahren ist Malermeister Opitz für seine Kunden in Hamburg und Umgebung im Einsatz. In vielen hundert Projekten mit ebenso vielen zufriedenen Kunden konnte das Team sein weitreichendes Know-how unter Beweis stellen. Mithilfe eingehender Beratungsgespräche stellen die Experten die Wünsche ihrer Kunden heraus und generieren so ganzheitliche Konzepte. Dabei beweisen sie stets einen außergewöhnlichen Blick für Details. So werden Räume, ganze Häuser und Fassaden...

Intelligente Vergütungssysteme, um gute Mitarbeiter zu halten und neue dazuzugewinnen Hamburg, 27.10.2016. Norddeutschlands Unternehmen sind zur Zeit mit einer relativ guten Auftragslage gesegnet. Allerdings kehrt sich für viele Betriebe dieser Segen gerade in einen Fluch um, denn die Aufträge können mangels Personal nicht alle abgearbeitet werden. Besonders im Handwerk und den technischen Berufen stellt dies zur Zeit ein handfestes Problem dar: Es wird immer schwerer, gutes Personal zu halten, weil der Personalmarkt mit vielen Jobangeboten lockt. Gar neues Personal zu gewinnen, erscheint vielen Betrieben daher im Moment schier...