Das Who-is-Who der Veranstaltungsbranche traf sich am vergangenen Wochenende zur Verleihung des diesjährigen MICE Hall of Fame Awards, der im Rahmen von ICJ mice Advantage International, einer hochkarätigen Sales-Veranstaltung mit Entertainment und Educational Charakter, verliehen wurde. Einer der Preisträger ist Klaus Müller, Geschäftsführer der Augsburger eest! Projektgesellschaft und Gründer der Initiative für Offene Arbeitskulturen. Ein Hauch von Glamour, ein begeistertes Publikum und eine festliche Atmosphäre erwarteten die acht Preisträger des MICE Hall of Fame Awards 2014, die am 01. Februar im Düsseldorfer Nikko Hotel mit der begehrten Trophäe für ihre langjährige erfolgreiche Arbeit im MICE-Geschäft (Branche des geschäftlichen Tourismus für Meetings, Incentives, Conventions und Events) ausgezeichnet wurden. Unter ihnen auch der Augsburger Klaus Müller, der in der Kategorie Agenturen in die Ruhmeshalle der Branche einzog....

Wollen sich Organisationen in ein innovatives und damit höchstprofitables Unternehmen transformieren, muss eine offene Arbeitsplatzkultur geschaffen werden, die ein fließendes Wissens- und gelebtes Wertemanagement ermöglicht. Klaus Müller, Geschäftsführer eest! Projektmanagement, ist zert. Business-Coach und Experte für durchkomponierte Raumkonzepte. Wie stellen Sie sich das Büro der Zukunft vor? Klaus Müller: So individuell wie die Aufgabenstellungen der Firmen sind, so individuell sind auch deren Arbeitswelten. Es gibt kein grundlegendes Erfolgsprinzip. Früher dominierten enge Büroräume oder Einzelzimmer mit Vorzimmer, wo Hierarchien abgebildet wurden, dann kamen in den 70ern die Großraumbüros aus den USA zu uns. Heute hat sich das Spektrum der verschiedensten Organisationsformen durch die mobilen und Home-Arbeitsplätzen erweitert. Zukünftig werden sich die Büroräume nochmals gravierend verändern. Je nach Bedarf entsteht...