Horroraufgabe: Plötzlich Mitarbeiter führen - Wie wird man Personalleiter im Schnellkurs?

Au weiha ... gestern noch an der Uni oder auf der Meisterschule und heute Chef von 100 Leuten ... kann das gutgehen?
Vorgesetzter werden - über Nacht - wie soll das möglich sein?
Dr. Joachim von Hein, selbstständiger Personalberater aus Hannover weiß Rat. Das dafür nötige Grundwisssen mit vielen praktischen Beispielen vermittelt er in einem 11-stündigen MP-3-Seminar auf einer Hör-CD, beispielsweise bei einer längeren Autofahrt oder an einem Wochenende im Liegestuhl.
Mit anregenden Sätzen erläutern zwei Sprecher in zehn Kapiteln die wichtigsten Grundsätze der Mitarbeiterführung. Technisch oder wirtschaftswissenschaftlich ausgebildete Menschen haben in der Regel nie gelernt, wie mit widerspenstigen oder uneinsichtigen Mitarbeitenden umzugehen ist. Ohne Vorbereitung werden sie ins kalte Wasser geworfen und müssen viele bittere Niederlagen einstecken!
Aber genau die können sie sich jetzt ersparen: Unter www.Perso-Blog.de gibt gibt es kostenlos die Sieben Todsünden in der Mitarbeiterfühung in Kurz-Videos zu sehen sowie unter sieben Kategorien viele Beispieltexte und Checklisten, ein Schema für eine Stellenbeschreibung und Tipps zur Motivationssteigerung.
Darüber hinaus gibt es ein ausführliches Hörseminar für 49 Euro unter http://www.hierax.de/product_info.php?products_id=16
Mit den wichtigsten Kernpunkte aus dem Studium für Betriebswirte.
Das Highlight aber sind drei Videokurse zu den Themen Mitarbeiterführung, Personalauswahl und Kritikgespräche. Jeder dieser Video-Lehrgänge ist etwa 70 Minuten lang und kostet einzeln 197 Euro, alle drei zusammen kosten 397 Euro. Eine Investition, die sich sehr schnell lohnen kann, wenn unnötige Fehler vermieden werden!