Werden neue IT-Lösungen in Unternehmen eingeführt, bringt das nicht nur Vorteile mit sich, sondern stellt die Verantwortlichen zugleich vor kleine, teilweise auch größere Herausforderungen. Allseits bekannt sind Probleme technischer Natur, die jedoch in der Regel schnell zu beheben sind. Weniger kalkulierbare Faktoren können Anwender selbst sein. Diese beiden Stolperfallen machen die technische Innovation, die ursprünglich zur Verbesserung der eigenen Wirtschaftlichkeit und Optimierung der Prozesse gedacht war, für Unternehmen unrentabel.

Hören Sie von Dr. Tommy Kuhn, Geschäftsführer der skill:form AG und Experte für Trainings und Coachings, welche zusätzlichen Herausforderungen damit einhergehen. Über diesen Link http://youtu.be/5yUL7kBdgYw gelangen Sie zum Interview.

Über die skill:form AG
Die skill:form AG ist ein Full-Service-Dienstleister mit den Schwerpunkten Personalentwicklung und Learning. Das Leistungsspektrum reicht vom Kompetenzmanagement-Consulting über Learning Design und Learning Development bis hin zu Learning Delivery und umfasst dabei den Dreiklang aus Methodenkompetenzen, persönlichen Kompetenzen und fachbezogenen Kompetenzen. Die fachliche IT-Kernkompetenz des Unternehmens bilden IBM Produkttrainings. Seit 2005 führt skill:form als Authorized Training Partner (ATP) Schulungen exklusiv und im direkten Auftrag der IBM durch. Mit rund 1.400 IBM Produkttrainings bietet skill:form das umfassendste Kursprogramm in diesem Bereich an. Jährlich nehmen rund 10.000 Teilnehmer an den IBM Trainings bei skill:form teil.

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