Wer einen Ausbildungsplatz mit Zukunftsperspektive sucht, hat vor Ort gute Chancen. Verdeutlicht wird dies aktuell durch eine südwestfälische Initiative. Das Gütesiegel „Ausgezeichneter Ausbildungsbetrieb“ zeigt Schülerinnen und Schülern, wo es in der Region hervorragende Ausbildungsbetriebe gibt. Einer davon ist die Ferdinand Bilstein GmbH + Co. KG.
Im Frühjahr haben Azubis in zahlreichen südwestfälischen Unternehmen ihre Ausbildungssituation bewertet. In einer anonymen Befragung beantworteten sie rund 100 detaillierte Fragen zur Qualität des Lehrangebotes in ihrem Unternehmen. Themen waren beispielsweise die Ausbildungsinhalte, der Umgang mit den Azubis im Betrieb oder die Zukunftschancen. Insgesamt haben etwa 1.200 Azubis in rund 60 größeren Unternehmen (mit insgesamt 27.000 Mitarbeitern) teilgenommen.
Für das erstmals verliehene Gütesiegel wurden mit den Personalverantwortlichen zusätzlich Kennzahlen erhoben, darunter die Anzahl der übernommenen Auszubildenden und die Höhe der Abbrecherquote. „Durch die Kombination dieser Kennzahlen mit der Beurteilung der Azubis erhalten Jugendliche eine verlässliche Auskunft darüber, wie gut ein Ausbildungsbetrieb tatsächlich ist“, sagt Wirtschafts-psychologin Judith Grefe von der „ertragswerkstatt“ in Werdohl, die die Vergabe des Siegels betreut. Denn nur Betriebe, die von ihren Azubis gute Noten bekommen und sich in der Ausbildung besonders engagieren, sind „Ausgezeichneter Ausbildungsbetrieb 2013“. Die Teilnahme war für die Unternehmen kostenlos.
Als einziges Unternehmen in Ennepetal hat die Ferdinand Bilstein GmbH + Co. KG, weltbekannter Hersteller und Lieferant für PKW- und NKW-Ersatzteile, das Siegel „Ausgezeichneter Ausbildungsbetrieb 2013“ erhalten.

Jörg Hübner, Gesamtpersonalleiter, sieht in der Auszeichnung auch eine Bestätigung der Unternehmensphilosophie: „Für uns ist es wichtig, einen Teil des geschäftlichen Erfolges an die Region zurückzugeben. Deshalb engagiert sich die Ferdinand Bilstein GmbH + Co. KG regelmäßig in Ausbildungsinitiativen und erweitert das eigene Ausbildungsangebot zielgerichtet.“

Melissa Leite, Personalreferentin und kaufmännische Ausbildungsleitung, ergänzt: „Wir bilden aktuell 27 Auszubildende in den Berufsbereichen Industriekaufmann, Industriekaufmann mit Zusatzqualifikation EU, Bachelor of Arts, Werkzeugmechaniker, Zerspanungsmechaniker, Industriemechaniker und Fachkraft für Lagerlogistik aus. Mit Beginn des neuen Lehrjahres Anfang August werden es insgesamt 44 sein.“

Zusammengefasst wurde der Ferdinand Bilstein GmbH + Co. KG von ihren Azubis ein hervorragendes Zeugnis ausgestellt.

Für das Ausbildungsjahr 2014 sucht die Ferdinand Bilstein GmbH + Co. KG noch Auszubildende für folgende Berufe: Industriekaufmann, Industriekaufmann mit Zusatzqualifikation EU, Bachelor of Arts, Werkzeugmechaniker, Zerspanungsmechaniker und Fachkraft für Lagerlogistik.

Weitere Informationen zum Ausbildungsangebot der Ferdinand Bilstein GmbH + Co. KG finden Sie unter: www.febi.com/ausbildung