(ddp direct) Nur auf die gesetzliche Rente zu bauen wird in Zukunft nicht mehr ausreichen. Neben der privaten ist auch die betriebliche Altersvorsorge eine wichtige Ergänzung der gesetzlichen Rente. Das Prinzip dabei ist: Der Arbeitnehmer überlässt es dem Arbeitgeber, den Beitrag für die Versicherung einzuzahlen. Dabei gibt es fünf Wege, über die die betriebliche Altersvorsorge gestaltet werden kann. Der Gesamtverband der Deutschen Versicherungswirtschaft (GDV) stellt jetzt die fünf Durchführungswege in einer Serie vor, erklärt die Mechanismen als auch die Vor- und Nachteile der einzelnen Wege - mit Podcast und Infografiken. Teil 1: Betriebsrente - Direktzusage oder Pensionszusage Die weiteren Durchführungsführungswege Teil 2 am Dienstag, 12. März: "Direktversicherung" Teil 3 am Mittwoch, 13. März: "Pensionskasse" Teil 4 am Donnerstag, 14. März: "Pensionsfonds" Teil 5 am Freitag, 15. März: "Unterstützungskasse" Shortlink zu...

Auf der Homepage www.versicherungsbuero-koch.de bietet das Unternehmen Versicherungsbüro Koch seine vielseitigen Dienstleistungen für private und betriebliche Kunden an. Kunden erhalten Beratung zu einer individuellen Gestaltung ihrer Versicherungsleistungen in den Bereichen betriebliche Altersvorsorge, Rentenversicherung, Direktversicherung und alle anderen Sparten. Zu einer guten, individuellen Beratung im Bereich Versicherungen gehört, dass die finanziellen Möglichkeiten und bestehende Versicherungsverträge analysiert werden. Da bei jedem Versicherungsabschluss jede Einzelheit zählt, bekommen private und betriebliche Kunden Informationen über alle Details, die wichtig für sie sind. Gerade bezogen auf die Altersvorsorge bietet das Versicherungsbüro Koch Kunden eine detaillierte, individuelle Beratung. Denn für die private und betriebliche Altersvorsorge gibt es sehr viele unterschiedliche Konzepte, die je nach Bedarf auf die persönliche...

Karlsruhe, 10. Februar 2012 - Ab dem 1. Januar 2012 wird die betriebliche Altersvorsorge (bAV) in Apotheken zusätzlich durch einen tariflich vorgeschriebenen Pflichtbetrag vom Apothekeninhaber unterstützt. Vereinbart wurde diese Regelung in einem Zusatz zum neuen Tarifvertrag für Apotheken zwischen dem Arbeitgeberverband Deutscher Apotheken (ADA) und der Apothekergewerkschaft ADEXA. Sie gilt bundesweit für alle Apotheken, bis auf die Kammerbezirke Nordrhein und Sachsen und mit Ausnahme der Krankenhausapotheken. Allerdings, nicht jede betriebliche Altersvorsorge genügt den Anforderungen des Tarifvertrags. Die von der Aporisk GmbH aus Karlsruhe angebotene ‚ApothekenRente‘ ist eine Direktversicherung im Rahmen eines mit einem Anbieterkonsortium speziell ausgehandelten Gruppen-Rahmenvertrages. Apothekeninhaber sind bereits seit 2002 gesetzlich verpflichtet, angestellte Mitarbeiter und Auszubildende über die Möglichkeiten einer betrieblichen...

Der Unternehmer Wolfram Laub ist Versicherungsmakler für Gewerbe, Handel und Industrie. Auch derjenige, der sich für eine betriebliche Altersvorsorge oder eine Krankenversicherung in Hirrlingen interessiert, ist bei dem Unternehmen in den besten Händen. Als unabhängiger Berater ist Herr Laub keinen Versicherungsgesellschaften verpflichtet. Bei ihm gibt es optimale Beratung auf der Basis vieler Produktangebote unterschiedlichster Versicherer. Beratungsgespräche zu Versicherungen gibt es für das Gewerbe, für Handel und Industrie. Den Versicherungsschutz zu optimieren und Risiken zu minimieren, um Schäden abzuwenden, stehen im...