Work-Life-Balance

Work-Life-Balance - Health4Company reagiert auf Kundenbedarf

Unternehmen engagieren sich immer stärker dafür, Beruf und Lebenswünsche ihrer Beschäftigten in Einklang zu bringen. Viele Unternehmen haben bereits erkannt, dass sie von Initiativen zur Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben profitieren. Die Palette der in den Betrieben umgesetzten Maßnahmen, die primär im Bereich familienbewusster Personalpolitik liegen, ist breit. Dennoch wollen sich die Unternehmen nicht mit dem Status quo zufriedengeben und suchen nach weiteren praktischen Ansätzen, die über Aktivitäten zur Schaffung günstiger Arbeitsbedingungen hinausgehen. Insbesondere Personaler beschäftigen sich mit der Frage,...

Buchtipp: Wie sich die Erfolgspotenziale älterer Mitarbeiter nutzen lassen

Was die älter werdende Gesellschaft und der fehlende Nachwuchs für Unternehmen bedeutet, ist bekannt. Managementberater Norbert Herrmann konzentriert sich daher in seinem neuen Buch „Erfolgspotenziale älterer Mitarbeiter“ darauf, praxisnahe Lösungen und Konzepte zur Bewältigung des demografischen Wandels zu zeigen. Die Aufgaben, die im Zuge des demografischen Wandels auf Unternehmen zukommen, erscheinen komplex: Belegschaften überaltern, beim Nachwuchs herrscht Flaute, Mitarbeiter müssen ihre Beschäftigungsfähigkeit sichern und auch Gesundheitsprävention gewinnt an Bedeutung. Doch Norbert Herrmann zeigt in seinem aktuell...

Business-Station macht Sie „Fit für die Zukunft“

Fachtagung „Fit für die Zukunft“- Antworten auf Headhunter und Kopfprämie Am 27. und 28. November in Weimar Zusammen mit Prof. Dr. Klaus Töpfer Bundesumweltminister a.D. suchen die Initiatoren Antworten auf das Problem des demographischen Wandels und den daraus resultierenden Fachkräftemangel. Insbesondere mittelständische Unternehmen brauchen kreative Antworten um sich der Spirale von Fachkräftemangel und exorbitanten Gehältern zu entziehen. Dazu geht die Business-Station neue Wege. Wie moderne und kreative Personalentwicklung aussehen kann, soll exemplarisch am Fachtagungskonzept gezeigt werden. Die Veranstalter bedienen...

TopCareer erstellt den E-Mail-Kurs: „Glücklich-im-Leben“

Das Leben ist aufregend und so sollte es auch sein. Jedoch sollte die Aufregung nicht negativer, sondern positiver Natur sein. Menschen benötigen vor allem persönliche Entwicklung und Wachstum, um ein erfülltes und glückliches Leben führen zu können. Leider ist dies nicht immer gelebte Realität. Die meisten Menschen treten in manchen Lebensbereichen viel zu oft auf der Stelle und erleben dadurch zu wenig persönliches Glück. Dabei sollte doch jeder täglich an seinem ganz persönlichen Glück arbeiten und dafür sorgen, dass mehr Lebensfreude und persönliches Wachstum stattfindet. Tja, wenn das mal so einfach wäre! Dabei...

Kreative Wege zum neuen Job… E-Mail-Kurs plus Coaching

Heidelberg 23.04.08 Heidi Wellmann, Inhaberin von TopCareer, beschreibt das Ziel des Kurs wie folgt: „Ich hoffe und wünsche mir von ganzem Herzen, dass die Teilnehmer aus diesem Kurs den größtmöglichen Nutzen ziehen können, der sie letztendlich, in angemessenem Zeitraum, zu einer neuen, passenden und befriedigenden Aufgabe führt!“ Hierbei möchte TopCareer motivierend mit Ausführungen, Tipps, Hintergründen und praktischen Anregungen, behilflich sein. Dabei ist der Kurs aus der Praxis für die Praxis, von Heidi Wellmann, konzipiert worden. In diese Ausführungen sind die langjährigen Erfahrungen von Heidi Wellmann als...

E-Mail-Kurs rund um die Work-Life-Glücks-Balance ab 01.05.2008

Am 01.05.2008 startet nun der nächste Work-Life-Glücks-Balance-Kurs. Die meisten Menschen sehnen sich nach einem ausgeglichenen, zufriedenen, freudvollen und glücklichen Leben und zwar im ganzheitlichen Sinne, was sowohl den privaten wie auch den beruflichen Bereich beinhaltet. Das Erreichen dieses Ziels bedarf jedoch sehr viel Ausdauer und Inspiration. Genau an diesen Punkt setzt der Work-Life-Balance-Glücks-Kurs von TopCareer an, denn er ist für den Zeitraum eines ganzen Jahres konzipiert und arbeitet relevante Themen Stück für Stück durch. Somit sind wesentliche Erfolgsfaktoren beim Erreichen der Work-Life-Balance gesichert,...

Am 21.04.08 startet TopCareer den nächsten E-Mail-Kurs rund um das Vorstellungsgespräch

Heidelberg 11.04.08 Viele Betroffenen reagieren bei der Einladung zu einem Vorstellungsgespräch erst mit großem Jubel, dann aber schnell mit Aufregung und manchmal sogar mit wachsender Panik. „Was soll ich nur sagen? Was werden wohl für Fragen gestellt? Was soll ich denn anziehen? Usw.“ Frage über Fragen und wo bleiben die Antworten? Heidi Wellmann, Inhaberin von TopCareer, vertritt die Auffassung, dass eine „gute Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch“ nicht erst mit dem Durcharbeiten der möglichen Fragen, sondern schon viel früher anfängt. Ihrer Meinung nach ist es im Grunde sogar so, je besser und intensiver...

TopCareer verbessert das „Individuelle JobFINDUNGS-Buch“

Vor einiger Zeit stellte TopCareer das „Individuelle Bewerbungsbuch“ vor. Nun wurde das Ganze Konzept weiter ausgebaut und somit im Sinne des Nutzers weiter zum „Individuellen JobFINDUNGS-Buch“ verbessert. Menschen welche auf Arbeitssuche sind, stehen häufig vor einem Meer an Möglichkeiten, wie denn nun die neue Stelle gefunden werden könnte. Dabei kann die Stellensuche sehr nervenaufreibend sein, unabhängig von dem zeitlichen und finanziellen Aufwand, welcher hinter einer Jobsuche steckt. Schließlich gibt es viele Wege, um ans Ziel zu kommen und oft sieht man vor „lauter Wald, die Bäume nicht mehr“. Dabei stellt...

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