Der Paritätische, mit 10.600 Mitgliedern einer der größten Dachverbände im Sozial- und Gesundheitsbereich, hat jetzt einen Rahmenvertrag mit der Online-Stellenbörse JobNinja geschlossen, Unternehmen im sozialen Bereich können ein Lied davon singen, wie schwer es aktuell ist, offene Stellen zu besetzen. Mitglieder des Paritätischen Gesamtverbandes haben es künftig ein bisschen einfacher, geeignete Kandidaten zu finden. Der Dachverband hat einen Rahmenvertrag mit der Online-Stellenbörse JobNinja mit Sitz in München geschlossen, der den rund 10.600 Mitgliedern die Möglichkeit eröffnet zu attraktiven Konditionen neues Personal zu rekrutieren. Den Paritätischen Gesamtverband überzeugte nicht zuletzt die beeindruckende Anzeigen-Performance der Jobbörse im sozialen Bereich: Stellengesuche im Bereich Pflege und Medizin erreichen bei JobNinja rund 500 Seitenaufrufe, die bis zu 20 Bewerbungsaktionen (Klick auf "Jetzt bewerben"-Button, E-Mail-Adresse,...

Seit dem Start 2014 wird das Online-Stellenportal www.jobevolution.de zunehmend beliebter. Über 1.000 Bewerbungen junger Menschen gingen direkt an Ausbildungs-betriebe, Hochschulen und Unternehmen mit Praktikumsstellen. Derzeit finden Berufseinsteiger bundesweit bis zu 20.000 offene Praktikums-, Ausbildungs- und Duale Studienplätze auf www.jobevolution.de – Tendenz steigend. Jobevolution.de verändert die Bewerberkommunikation grundlegend und will junge Erwachsene zwischen 14 und 25 Jahren in der Berufsorientierung unterstützen. Ohne Registrierung, Weiterleitungen oder lange Bewerbungsformulare ermöglicht Jobevolution.de eine direkte Bewerbung mit nur einem Klick. Einfach nach Region und Branche suchen, aus der übersichtlichen Auflistung die passende Stelle anklicken, Name und Mailadresse eingeben, Lebenslauf und Anschreiben hochladen – fertig. Der richtige Berufsweg? Für viele Jugendliche ein großes Fragezeichen. Ob Ausbildung oder...

Workpool.jobs hilft bei der Neuorientierung in der Berufswelt Wer eine Kündigung erhält, steht erst einmal vor einer neuen Lebenssituation: Ein schmerzvoller Abschied von lieb gewonnenen Kollegen und die Angst vor der Zukunft schnüren vielen Menschen nach der Kündigung erst einmal die Kehle zu. Fragen kommen auf: Wovon soll ich die nächste Zeit Leben? Wie stehen meine Chancen, schnell wieder einen neuen Job zu finden? Wo fange ich mit der Suche an? Dabei sollten Arbeitnehmer nach der Kündigung erst einmal einen kühlen Kopf bewahren und sich bewusst machen, dass die Zeiten, in denen ein Arbeitnehmer lebenslang in ein und demselben Betrieb angestellt war, lange vorbei sind. Arbeitnehmer sehen sich im heutigen Berufsleben dann und wann also zwangsläufig mit Veränderungen konfrontiert. Eine Kündigung ist nicht der Anfang vom Ende, sondern öffnet Arbeitnehmern auch neue Perspektiven. Sie kann ein Sprungbrett in einen neuen Beruf sein,...

Phantasievolle Eigenkreationen, ausschweifende Aufgabenbeschreibungen und werbliche Plattitüden sind keine Seltenheit in Online-Jobanzeigen. Für Arbeitssuchende sind allerdings nur drei Kriterien für ein ansprechendes Stellenangebot entscheidend. Wer einen Job sucht, sieht meistens in den Stellenausschreibungen der Zeitungen nach. Ist dort nichts Passendes zu finden, wird im Internet weiter gesucht, oft auf den Websites der jeweiligen Firmen oder per Online-Jobsuchmaschine. Bei den zahlreichen Jobangeboten im Internet kann es schon einmal passieren, dass man von den vielen Informationen einfach überflutet wird und schnell den...