HRM

HR Innovationen unter der Lupe

Köln, 01.06.2017. Als HR Tech Startup aus Berlin moderiert HRlab am 20. Juni ab 17 Uhr neben anderen Experten im neuen Festsaal Kreuzberg die Veranstaltung Co.lab von talent.io, ein kollaboratives Labor zu HR & Recruiting. Experten und Interessierte teilen ihr Wissen über Active Sourcing, Kandidatenbindung und Talent Pools, Interview und Assessment, Mitarbeiterbindung und -entwicklung sowie HR Administration. Im Anschluss sind alle Teilnehmer zu einem Sommerfest mit BBQ eingeladen. Gemeinsam mit HR Tech Experten wie HR Pepper, Skill Hero, SmartRecruiters, Tandemploy, Viasto und Young Targets wird HRlab die Veranstaltung nicht nur moderieren, sondern darüber hinaus die Ergebnisse und gesammelten Daten dokumentieren. Das ausgetauschte Wissen zu HR und Recruiting wird im Anschluss von den Experten aufbereitet und den mehr als 250 erwarteten Teilnehmern zur Verfügung gestellt. Co.lab soll zum Wissensaustausch zwischen Experten und Interessierten...

Auf Tour durch die digitale HR - HRlab begleitet Salesforce bei der Salesforce Essentials Tour 2017

Köln, 23.05.2017. Die Personalmanagement Plattform HRlab aus Berlin besucht als strategischer Partner von Salesforce im Rahmen der Salesforce Essentials Tour am 12. Juni die Commerzbank-Arena in Frankfurt. Neben Frankfurt macht die Tour Halt in München, Gelsenkirchen, Berlin und Zürich. Spannende Vorträge über Technologien mit Salesforce als zentrales System für Geschäftsprozesse, Paneldiskussionen und informative Case Studies geben Einblick in neueste und zukünftige digitale Entwicklungen. Jeder Stopp bietet außerdem die Gelegenheit zum Austausch zwischen Experten und Unternehmen. „Am Markt gibt es viele statische Systeme, die bestimmte integrierte Anwendungen nicht zulassen. Wir setzen bewusst auf die Cloud”, erklärt Co-Founder Kay Ackermann die Entscheidung für Salesforce als Basissystem von HRlab. Die Zusammenarbeit von HRlab und Salesforce zeigt in der Praxis, wie zeitgemäße digitale Innovation erfolgreich umgesetzt werden...

Europas erste Online-Konferenz zum Thema "Lernen & Arbeiten 2.0"

Integrata als Sponsor und mit Vortrag bei der ganztägigen WebConference vertreten Stuttgart, 20.06.2013 Mitte Mai hat zum ersten Mal eine ganztägige Online-Konferenz zum Thema „Lernen & Arbeiten 2.0“ mit Praxisvorträgen aus verschiedenen Branchen stattgefunden. 180 Teilnehmer aus verschiedenen Regionen konnten einen ganzen Tag im Rahmen dieser interaktiven Konferenz die Vorträge mitverfolgen und währenddessen Fragen stellen oder sich per Chat austauschen. Der Qualifizierungsanbieter Integrata AG beteiligte sich als einer der Sponsoren an der WebConference und war darüber hinaus mit einem Vortrag vertreten. Klaus Junginger, Direktor E-Learning der Integrata AG, referierte zum Thema „Fallstrick Mensch“. In diesem Vortrag wurden neue Lernstrategien erläutert und entsprechende Möglichkeiten aufgezeigt wie das Know-how im Unternehmen gesteuert werden kann, um es in bestehende Lernkulturen zu integrieren. Besonders hervorgehoben wurde...

Die richtigen Bewerber. Zur richtigen Zeit. – Das Personalmanagement-Tool „Stellenalarm“

Reutlingen (30.Juli 2012). Die Süddeutsche Agentur für Kommunikation Wagnerwagner beschreibt mit ihrem eigenentwickelten Tool „Stellenalarm“ einen ungewöhnlichen und innovativen Weg der Personalfindung, um besonders interessierte Bewerber an das eigene Unternehmen zu binden und auf neue Personalanforderungen kostengünstig und flexibel reagieren zu können. Ein großer Prozentsatz der Besucher auf Unternehmenshomepages besteht aus Personen, die auf Stellensuche sind oder sich nach neuen Beschäftigungsmöglichkeiten umschauen wollen. Viele dieser Besucher kehren wiederholt auf dieselben Seiten zurück und informieren sich über...

viasto interview suite: Erfolgreichste Innovation im Wettbewerb

Berlin, 31.03.2011 – Die viasto interview suite wurde in der ersten Vorrunde des bundesweiten HRInnovationSlam zur besten Innovation für den Bereich Personal gekürt. Die kurzweilige Präsentation zum Thema Videointerviews konnte das Fachpublikum überzeugen und verwies selbst Branchenriesen auf die hinteren Plätze. Gestern fand die erste Vorrunde des HRInnovationSlams statt, bei dem vier Unternehmen ihre Konzepte rund um das Thema Personal präsentierten. Das Format des Slams war ebenso innovativ wie die Inhalte: In je 10-minütigen Live-Präsentationen stellten die teilnehmenden Unternehmen ihre Innovationen in Form eines...

Zukunftsweisende Kooperation im Bereich der Personalauswahl: viasto und kibit

Berlin und Köln, 18.01.2011 – Zukunftsweisende Kooperation im Bereich der Personalauswahl: kibit und viasto kombinieren erprobte EDV-gestützte Verfahren zur Potenzialdiagnostik und asynchrone Video-Interviews Eine spürbar verbesserte Personalauswahl ist das Ziel der neuen Kooperation von kibit und viasto. Kunden beider Unternehmen können ab sofort auf ein integriertes Angebot wissenschaftlich fundierter und praxiserprobter Auswahlmethoden zurückgreifen, um ihre Auswahlprozesse flexibel, objektiv und effektiv zu gestalten. Eignungsdiagnostische Qualität gepaart mit einem hohem Return on Investment stehen dabei im Vordergrund....

Innovative, asynchrone Video-Interview-Technologie ermöglicht flexibles und persönliches Recruiting

Berlin, 15.10.2010 – Die von viasto entwickelte Software – viasto interview suite – ist eine neuartige browserbasierte SaaS-Lösung zur Vorauswahl von Bewerbern anhand von strukturierten Video-Interviews. Sie bietet ihren Anwendern maximale Flexibilität, Effizienz sowie eine fundierte Entscheidungsgrundlage bei der Personalvorauswahl und das bei Einhaltung höchster Sicherheitsstandards. Die viasto interview suite zeichnet sich durch einfache und intuitive Bedienung aus: Die Fach- oder Personalabteilung gibt Fragen für das Interview vor und schickt dem Bewerber eine Einladung inklusive Zugang. Dieser kann das Interview zu...

Unternehmensgründung ermöglicht Personalvorauswahl mittels Video-Interviews

Berlin, 24.08.2010 – Am 20. August 2010 wurde im Zentrum Berlins die Gründung der viasto GmbH – Entwickler und Vermarkter einer innovativen Recruitingsoftware – vollzogen. Die Gründer und geschäftsführenden Gesellschafter Martin Becker und Christan Graf haben im letzten Jahr die "viasto interview suite", eine innovative Unternehmenssoftware, welche strukturierte Video-Interviews in der Personalauswahl entscheidend einfacher und flexibler macht, entwickelt und zur Marktreife geführt. Am 20. August 2010, nachdem die Marktreife und Datensicherheitsstandards der viasto interview suite gewährleistet werden konnten, wurde die...

Register NOW for qPCR 2010 - International Symposium and Exhibition in Vienna 7-9th April 2010

Register NOW for qPCR 2010 - International Symposium and Exhibition in Vienna 7th – 9th April 2010 ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ Location - Juridicum, University of Vienna, Schottenbastei 10-16, 1010 Wien (Vienna), Austria The focus of the qPCR 2010 Event will be “The ongoing evolution of qPCR” representing all new and emerging techniques, applications and data analysis methods. MIQE, HRM, microRNA, CNV, single-cell real time PCR, digital PCR, and analysis of circulating nucleic acids will be in the focus of the conference...

Personalvermittlung und Rekrutierung - das Blog für das Personalwesen

www.personalradar.ch Der PersonalRadar ist eine neue Plattform für Personalchefs, Rekrutierer, Experten in Personalsuche und -vermittlung, sowie im Arbeitsrecht und andere HRM Spezialgebiete. Hier werden Fakten, Meinungen rund um das Personalwesen ausgetauscht. Wenn Du Personal gewinnen und halten willst, dann rekrutiere nicht einfach Männer und Frauen, um Ziele zu geben, Arbeit erledigen und Aufgaben ausführen zu lassen, sondern engagiere Persönlichkeiten, die aufgrund der entgegengebrachten Wertschätzung von alleine die Richtung wissen und für das Unternehmen neue Horizonte entdecken. Der Mensch als simple Produktionseinheit...

Inhalt abgleichen