Der Anteil der Firmen, die nicht nur eigene Mitarbeiter beschäftigen, sondern darüber hinaus Dienstleistungen von außerhalb beziehen, steigt stetig. Aus gutem Grund, denn die Vorteile des Outsourcings liegen klar auf der Hand. Allzeit abrufbares Fachwissen und Kostenreduktion, weil keine Fehlzeiten durch Krankheit und Urlaub entstehen, sprechen für ausgelagerte Aktivitäten. Indem qualifizierte Partner periphere Aufgaben übernehmen, können sich Firmeninhaber und Mitarbeiter auf das Wesentliche im Betrieb konzentrieren. Outsourcing eignet sich insbesondere für Ressorts, die nicht den Kernkompetenzen entsprechen, wie Buchhaltung, Personalverrechnung, Jahresabschluss, Bilanzierung, Einnahmen-Ausgaben-Rechnung, Steuererklärung, Revision sowie Kostenanalyse und Prozessoptimierung. Einzelunternehmer arbeiten effektiver, indem sie das Know-how eines Profis ausschöpfen. Die freigewordenen Kapazitäten können in gewinnbringende Kanäle fließen....