Familienunternehmen

Werks- und Group Controller: Die unsichtbaren Strategen des deutschen Mittelstands

Warum Controller über Deutschlands Zukunft mitentscheiden. Von Politik und Medien übersehen, die Auslandsproduktion stabilisiert Arbeitsplätze im Inland - ermöglicht durch Erträge aus anderen Märkten. Politik, Kapital und der schleichende Standortverlust Seit der Finanzkrise hat sich die wirtschaftliche Dynamik in Deutschland spürbar verschoben. Während das Land lange als Stabilitätsanker Europas galt, zeigt sich heute ein kritischer Trend: Kapital fließt seitdem zunehmend ins Ausland ab. Deutsche Unternehmen und private Investoren investieren mehr außerhalb der Landesgrenzen als internationale Investoren im Inland. Diese Entwicklung ist kein Zufall. Die politische Ausrichtung seit der Ära Angela Merkel und den darauffolgenden Regierungen hat den Fokus stark auf Sozialpolitik, steigende Staatsausgaben und den Ausbau regulatorischer Rahmenbedingungen gelegt. Gleichzeitig wurden strukturelle Herausforderungen wie Bürokratieabbau,...

Handtücher aus dem Schwarzwald: Wie ein Omi-Versprechen 625 Bewertungen mit 4,9 Sternen überzeugte

Ein Textilladen, 1,5 Jahre Leerstand und ein Omi-Versprechen: Wie aus Durchhaltevermögen und Qualität eine Handtuchmarke mit über 625 Bewertungen wurde. Die Geschichte von Bomlins. Kuppenheim, Februar 2025 Zwischen Gardinen und Stoffen im Textilgeschäft seiner Großmutter lernte Alexander als Kind, was echte Qualität bedeutet. Seine Großmutter Renate arbeitete dort über 30 Jahre lang. 2019 gründete der Online-Marketer mit seinem Schulfreund Christian das Unternehmen Bomlins mit dem Ziel, Transparenz in eine Branche zu bringen, die Verbraucher seit Jahrzehnten im Unklaren lässt. Heute, drei Jahre nach der ersten Lieferung, sprechen über 625 Kundenbewertungen mit durchschnittlich 4,9 von 5 Sternen eine klare Sprache. Die Frage, die alles veränderte "Wenn Sie eine Orange kaufen, steht Spanien als Herkunftsland drauf. Bei einem Handtuch steht Made in Germany drauf, aber niemand sagt Ihnen, woher die Baumwolle kommt", erklärt Alexander...

Phoenix Award für 100 Jahre Baggenstos

Der Schweizer Dachverband für Unternehmensnachfolge (CHDU) verleiht Baggenstos den Phoenix Award 2025 und würdigt damit 100 Jahre erfolgreiches Unternehmertum. Die A. Baggenstos & Co. AG wurde 1925 gegründet und zählt damit zu den wenigen Schweizer KMU, die seit 100 Jahren bestehen. Bemerkenswert ist dabei die aussergewöhnliche Kontinuität in der Führung: In einem Jahrhundert hatte das Unternehmen lediglich vier CEOs. Diese langfristige Führungskultur, kombi-niert mit der Bereitschaft zur stetigen Erneuerung, überzeugte Jury und Beirat des Phoenix Awards. Von der Schreibmaschinenwerkstatt zum Cloud-Dienstleister Was einst als Reparatur- und Servicebetrieb für Schreibmaschinen begann, entwickelte sich über den Han-del mit Büro- und IT-Systemen zu einem der führenden Anbieter von Cloud- und Managed-IT-Services für Schweizer KMU. Heute unterstützt Baggenstos Unternehmen dabei, ihre IT-Infrastruktur sicher, stabil und zukunftsfähig...

Unternehmensnachfolge ohne Familienstreit: Mediation als Schlüssel zum Erfolg

Wenn Generationen aufeinandertreffen - wie Wirtschaftsmediation Familienunternehmen bei der Nachfolgeplanung hilft Wuppertal, 17. Oktober 2025 - Die Übergabe eines Familienunternehmens an die nächste Generation ist eine der größten Herausforderungen für inhabergeführte Betriebe. Wenn unternehmerische Vernunft auf familiäre Loyalität trifft, entstehen häufig Konflikte, die nicht nur das Unternehmen gefährden, sondern auch Familienbande belasten. Hartmut Frenzel zeigt in einem aktuellen Fachartikel , wie Mediation diese kritische Phase erfolgreich begleiten kann. Nachfolge als Konfliktfeld: Zahlen belegen die Brisanz In...

Bewerbungsschluss Karrieretag Familienunternehmen bei FIEGE

Jetzt noch bis zum 20. Oktober 2025 bewerben und über 50 führende Familienunternehmen kennenlernen! Karrieresuchende haben noch bis zum 20. Oktober 2025 die Chance, sich um eine Teilnahme am 35. Karrieretag Familienunternehmen zu bewerben. Am 14. November findet das Format unter dem Motto "Verbundenheit macht uns stark" im neuen X-Dock bei FIEGE in Münster statt. Rund 600 akkreditierte Kandidatinnen und Kandidaten können vor Ort direkt mit den Inhaberinnen und Inhabern sowie Personalverantwortlichen von mehr als 50 führenden Familienunternehmen über konkrete Stellenangebote und individuelle Karriereperspektiven sprechen. Bekannte...

Robin Walczak wird Partner bei Höchsmann & Company

Robin Walczak verstärkt seit dem 1. August 2025 das Team von Höchsmann & Company - Manufaktur für Personalberatung, Executive & Board Search, Nachfolgeplanung und Management-Diagnostik. Als Personalberater liegt sein Schwerpunkt auf der Besetzung von Führungspositionen im Mittelstand, Familienunternehmen und internationalen Firmengruppen. Vor seinem Start bei Höchsmann & Company war er mehr als acht Jahre im Executive Search tätig - zunächst in zwei international führenden Personalberatungen, zuletzt in einer spezialisierten Boutique. In dieser Zeit hat Robin Walczack mehr als 100 Positionen erfolgreich besetzt, vom Teamleiter...

Starnberger See Gespräche 2025: Deutschlands Zukunft zwischen Technologie, Haltung und Verantwortung

Erleben Sie am 18. September 2025, ab 12:00 Uhr, auf der Wirtschaftskonferenz für Familienunternehmen, 7 Top-Speaker aus Wirtschaft & Wissenschaft: u.a. Karl-Theodor zu Guttenberg und Natalie Amiri... Nun schon zum dritten Mal lädt die Steinbeis Augsburg Business School (SABS) zu den Starnberger See Gesprächen ein, in diesem Jahr ins beccult Kongresszentrum in Tutzing. Die Veranstaltungsreihe bringt jährlich führende Persönlichkeiten aus Politik, Wirtschaft, Wissenschaft und Medien zusammen, um im vertraulichen Rahmen über die Zukunft Deutschlands zu sprechen - faktenbasiert, meinungsstark und branchenübergreifend. Unter...

Mit Start-ups die Transformation meistern

Viele Familienunternehmen setzen auf Corporate Venture Capital, um disruptive Technologien schnell zu integrieren, Innovationen zu beschleunigen und die digitale Transformation aktiv zu gestalten. Viele Geschäftsmodelle sind heute von Disruption bedroht. Um sich dagegen zu wappnen und sich zukunftsfest zu machen, arbeiten viele Unternehmen heute mit Gründer:innen zusammen. Sie profitieren nicht nur von ihren Ideen und Technologien, sondern auch von ihrer Schnelligkeit. Die deutsche Wirtschaft schwächelt. Nach zwei Rezessionsjahren, mitten in Strukturproblemen und geopolitischen Unsicherheiten ist noch nicht absehbar, wann es für...

"Verbundenheit macht uns stark" - Karrierechancen in Familienunternehmen

Jetzt bewerben und beim 35. Karrieretag Familienunternehmen im neuen X-Dock bei FIEGE in Münster Deutschlands führende Familienunternehmen treffen Am 14. November 2025 findet der "Karrieretag Familienunternehmen" im neuen X-Dock bei FIEGE am Münsteraner Hafen statt. Der international tätige Logistikdienstleister, der 1873 als kleines Fuhrunternehmen im westfälischen Greven gegründet wurde, gilt heute als Pionier der Kontraktlogistik und zählt zu den Innovationsführern der Branche. Es sind bereits über 50 führende Familienunternehmen wie HARIBO, B. Braun, Rossmann oder GOLDBECK angemeldet. Unter dem Motto "Verbundenheit...

Familienunternehmen: Balance zwischen Betrieb und Privatvermögen wahren

Familienunternehmen stehen vor besonderen Herausforderungen. Sie wollen ihren Betrieb weitergeben und ihr Privatvermögen halten. Eine gewissenhafte, langfristige Planung ist dafür essenziel. Familiengeführte Unternehmen und inhabergeführte Mittelständler verfolgen ein zentrales Ziel: Sie wollen Betrieb und Privatvermögen an die nächste Generation weitergeben. Eine strategische und vorausschauende Planung ist dafür unerlässlich. Doch wie gelingt es, unternehmerische und private Interessen in Einklang zu bringen? Die Früh & Partner Vermögensverwaltung AG mit Sitz in Liechtenstein nennt die wichtigsten Faktoren. Vaduz,...

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