Executive Search

Boyden ernennt Helga Kayser-Dörr zum Managing Partner

Mit der Berufung von Helga Kayser-Dörr in die Führungsriege von Boyden, verstärkt die internationale Executive Search Beratung ihr Management-Team am Standort Düsseldorf. Jörg Kasten, Chairman der Boyden World Corporation und Managing Partner von Boyden Deutschland, freut sich über den Zuwachs auf Geschäftsführerebene. „Helga Kayser-Dörr verfügt über eine hohe Expertise und vielschichtige Erfahrungen bei der Besetzung von Top-Führungskräften und Spezialisten. Wir sind sehr froh, mit ihr eine ausgewiesene Expertin für die produzierende Industrie und die Maschinenbau-Branche – gerade auch im mittelständischen Bereich – in unseren Reihen zu haben. Mit ihrer herausragenden Beraterkompetenz und ihrem breiten internationalen Netzwerk ist sie für das Boyden-Management eine große Bereicherung.“ Helga Kayser-Dörr berät seit mehr als 20 Jahren mittelständische sowie inhaber- und managergeführte Familienunternehmen aller Größen...

Werner Schwab wird Senior Advisor für Boyden

Werner Schwab verabschiedet sich nach 16 Jahren aus dem aktiven Executive Search-Geschäft bei Boyden, steht aber auch in Zukunft der internationalen Personalberatung beratend zur Seite. Kathleen Dunton, Managing Partner von Boyden Deutschland, freut sich, dass Werner Schwab der Organisation erhalten bleibt. „Wir freuen uns sehr, dass sich Werner Schwab dazu entschlossen hat, auch nach seinem aktiven Berufsleben unserem Unternehmen als Senior Advisor zur Seite zu stehen. Damit bleibt sein langjährig gewachsenes und tiefes Branchen-Know-how, sein Urteilsvermögen und sein berufliches Netzwerk der Boyden-Familie erhalten – auch zum Wohle unserer Kunden. Ich möchte mich an dieser Stelle für die vielen Jahre der guten Zusammenarbeit und seinen Beitrag zum Geschäftserfolg von Boyden bedanken.“ Werner Schwab verfügt über 25 Jahre Erfahrung im Executive Search und tiefgreifende Branchenkenntnisse, darunter insbesondere in der Industrie...

Künstliche Intelligenz und Technologie werden Personalmanagement dramatisch verändern

Die Einstellung von passenden Mitarbeitern für das neue Zeitalter zählt für die Mehrheit der HR-Führungskräfte (61%) zu den zentralen Herausforderungen ihrer Arbeit. Darüber hinaus befürchten 60 Prozent, nicht mit dem Fortschritt mithalten zu können. Dies sind zwei der wichtigsten Ergebnisse einer weltweiten Studie zu den aktuellen HR-Trends, die von der Personalberatung Boyden global executive search durchgeführt wurde. NEW YORK und FRANKFURT, 12.06.2019 – Die zunehmende Verbreitung von künstlicher Intelligenz (KI) und neuen Technologien werden in Zukunft die HR-Funktion verändern. Darüber sind sich 94 Prozent der befragten Chief Human Resources Officers (CHRO) und HR-Führungskräfte einig. 40 Prozent erwarten drastische Veränderungen im Personalmanagement, bei dem der Einsatz neuer Technologien eine immer größere Rolle spielt. Das sind die zentralen Erkenntnisse der Boyden Senior Executive Studie: Der CHRO und das Unternehmen...

Gerhard Görke, Partner in der Neumann & Partners Personalberatung

Gerhard Görke ist seit mehreren Jahren bei der Top-Management Personalberatung Neumann & Partner International tätig und bietet mit seinem Know-How qualitative Lösungen in der Unternehmensberatung. Hamburg, 24. Oktober 2018 - Gerhard Görke, langjähriger Personalberater, betreut derzeit als Managing Partner bei Neumann & Partners International Management Central Europe (Standorte Frankfurt am Main, Wien, Zürich, London und Bukarest) europaweit Unternehmen. Hierzu zählen Firmen der Automobilindustrie, Energiewirtschaft, Elektronik/elektrotechnische Industrie, Logistik/Supply Chain Management, Maschinen- und Fahrzeugbau. Dabei...

Executive Search: Conciliat ist TOP-Personaldienstleister.

Das Wirtschaftsmagazin FOCUS BUSINESS zählt die Conciliat GmbH, Stuttgart, zu den führenden Dienstleistern im Bereich Executive Search. Anfang Mai war es wieder soweit: Das Wirtschaftsmagazin FOCUS BUSINESS Gehalt & Karriere veröffentlichte in seiner neusten Ausgabe eine Liste der führenden beziehungsweise besten Personaldienstleister in Deutschland – differenziert nach Dienstleistern in den Bereichen „Executive Search“, „Professional Search“, „Zeitarbeit“ und „Freelancer-Vermittler“. Mit dabei die Personalberatung Conciliat, Stuttgart, die über Niederlassungen in fünf deutschen Großstädten verfügt. Sie...

LIPPERT Personalberatung ist zum dritten Mal in Folge Top-Personaldienstleister Deutschlands!

Oberhausen, 04. April 2018- FOCUS-SPEZIAL „Gehalt & Karriere“ 2018: LIPPERT Personalberatung ist zum dritten Mal in Folge Top-Personaldienstleister Deutschlands! Wenn es um die Auszeichnung zum besten Personalberater (bzw. Headhunter) Deutschlands geht, muss man zwangsläufig auch den Namen Manfred Lippert nennen. Dies bestätigt die erneute Auszeichnung des inhabergeführten Personalberatungs-unternehmens LIPPERT Personalberatung aus Oberhausen. Wie in jedem Jahr hat der FOCUS Magazin Verlag das unabhängige Marktforschungsunternehmen Statista beauftragt, die besten Personaldienstleister 2018 in Deutschland zu recherchieren....

Umfirmierung: Aus der „personal total AG“ wird die „HR Consult Group AG“

München, 05. März 2015 – Die Personalberatung personal total AG präsentiert sich ab sofort unter dem neuen Namen „HR Consult Group AG“. Zur Gruppe gehört neben dem etablierten Personalberatungsnetzwerk „personal total“, das mit 28 Standorten und über 100 Beratern eine feste Größe im Personalmarkt ist, auch die kürzlich gegründete „SENATOR Executive Search Partners GmbH“. Mit der Umbenennung soll das breitere Spektrum der Personalberater-Gruppe im wachsenden Recruiting-Markt zum Ausdruck gebracht werden. Ziel der HR Consult Group AG ist es, Unternehmen mit beiden Marken bei der Personalsuche in allen Segmenten zu...

Das Fachliche UND das Menschliche immer fest im Blick: people grow bringt zusammen, was zusammen gehört

Wenn es um Personal- & Karrierethemen geht, sollten Sie stets die richtigen Entscheidungen treffen. Die people grow Personalberatung hilft durch ganzheitliche Beratung Ihre Risiken zu minimieren. Wenn Unternehmen eine vakante Stelle besetzen wollen und Menschen ihre Karriere oder ihr Berufsleben planen, sollte von Anfang an alles stimmen: Falsche Entscheidungen können schließlich viel Zeit, Geld und vergebliche Mühen kosten. Eine professionelle Personalberatung minimiert dieses Risiko. Dafür ist jedoch ein differenziertes Vorgehen nötig. Eines, das sowohl die fachlichen Anforderungen, die bevorstehenden Aufgaben als auch die...

FOCUS Magazin: Pape erhält Auszeichnung als führende Personalberatung 2014

Pole Position als Personaldienstleister und Headhunter: Die Pape Consulting Group AG Personalberatung wurde vom Wirtschaftsmagazin Focus als eine der führenden TOP-Personalberatungen in Deutschland ausgezeichnet. In einer Studie Anfang 2014 unter Mitwirkung des Portals Xing wurden dabei von FOCUS mehr als 1300 Mitarbeiter aus den Personalbereichen von Unternehmen und 2000 Kandidaten über ihre Erfahrungen mit Personaldienstleistern in den letzten drei Jahren befragt. Zusätzlich konnten über eine repräsentative Stichprobe ausgewählte Kandidaten die jeweiligen Firmen in Qualität und Auswahl der angebotenen Stelle, Qualität der...

Die CaPerso Personalberatung eröffnet ein Büro in Hamburg

Michaela Große leitet seit dem 01. April das Büro der CaPerso Personalberatung in Hamburg. Düsseldorf - Die auf Executive Search spezialisierte Personalberatung CaPerso expandiert auch 2014 weiter. Die erfahrene Personalmanagerin Michaela Große verstärkt das Team zum 01. April mit einem Büro in Hamburg. Sie bringt 21 Jahre Erfahrung in deutschen und international tätigen Unternehmen mit. Ihr Profil wird abgerundet durch ihre sechsjährige Tätigkeit als Interimsmanagerin im Personalbereich. Als Partner in der CaPerso Personalberatung GmbH wird sie ihr Expertise einsetzen um Ihren Kunden die zum Unternehmen passende Führungskraft...

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