Einige Arbeitsplätze und Maschinen erfordern von ihrem Bediener besondere Kenntnisse. Hinzu kommen Produkte, zu deren Herstellung bestimmte Qualifikationen vorhanden sein müssen, sowie Tätigkeiten, z. B. Prüfungen, deren Ausführung ebenfalls von einem Fähigkeiten-Level abhängig sind. Diese sogenannten Skills, über die ein Mitarbeiter verfügt, können wiederum in unterschiedlicher Ausprägung (Level) vorhanden sein. Durch die Teilnahme an Schulungen, Zertifizierungen, Eigeneinweisung oder allein durch die Anwendung der Tätigkeit können die Skills regelmäßig intensiviert oder aufrechterhalten werden. Denn sonst kann es passieren, dass der vorhandene Skill beim Mitarbeiter erlischt. Das neue Cosmino Skill Management ermöglicht zum einen die Verwaltung dieser Fertigkeiten und Fähigkeiten. So ist transparent, wo welcher Skill benötigt wird und wer darüber in welchem Level und welcher Gültigkeit verfügt. Über die transparente Darstellung...